下一章 上一章 目录 设置
415、《新队破局之役：龙凤战队三人组启程，携新人潜力叩响21支战队齐聚的联盟门》 ...
-
在深圳XCY龙凤战队那间弥漫着紧张与期待氛围的会议室里，柔和的灯光洒落在每一个人的身上，却无法驱散大家内心因即将做出的重要抉择而产生的凝重感。要知道，深圳XCY龙凤战队刚刚成立不久，在PEL联盟的21支战队中尚属新军，根基未稳，每一步决策都关乎着能否在这竞争激烈的电竞江湖中站稳脚跟。龙雷老板端坐在主位，目光缓缓扫过围坐在会议桌旁的众人，他的眼神中既有对战队未来的殷切期望，又带着面对艰难决策时的审慎。他清了清嗓子，打破了略显沉闷的寂静，神情严肃地说道：“PEL联盟那边愿意和我们沟通，这是个千载难逢的机会，对于我们这样刚成立不久、在21支战队中还排不上号的新队伍来说，更是关乎生死存亡。但我们必须慎重考虑，挑选最合适的人去联盟。大家有什么想法，都畅所欲言吧。”
万龙教练微微前倾身体，推了推鼻梁上那副略显陈旧却无比熟悉的眼镜，镜片后的眼神中透露出一种沉稳与自信。他率先发言，声音不高却充满力量：“老板，你还记不记得我之前去过联盟提交一些材料？那时候，我虽然没有见过这次负责和我们对接的具体人员，但对联盟的整体流程和环境还算比较熟悉。咱们作为21支战队里的新面孔，能有人熟悉流程太重要了，我去的话，能凭借这份熟悉感，更快地适应沟通节奏，为我们的交流提供便利，或许能帮上大忙。尤其是咱们B计划里的新人资料，我整理得最熟，到时候也能更清晰地向联盟介绍。”
雷神风经理轻轻敲了敲桌面，紧接着万龙教练的话说道：“我也强烈建议我去。大家都知道，我在电竞圈摸爬滚打这么多年，人脉还算广泛。咱们刚成立，在21支战队里没什么话语权，这次去和联盟沟通，说不定能通过我的人脉关系，多争取到一些资源和支持。而且，在和联盟这样的高层机构打交道方面，我也积累了一定的经验，能够更妥善地应对各种情况，为战队争取到最大的利益。毕竟，在21支战队的竞争里，多一分支持就多一分胜算。”
星耀领队微微点头，眼神中透露出对战队事务的热忱与专注。他接着说道：“我也想去。毕竟我长期负责与选手相关的事务，对选手的特点、需求以及市场情况都比较了解。咱们B计划里的新人，是咱们在21支战队中打出特色的关键——三男两女的配置各有侧重，三个男生里，指挥位的小林大局观出色，总能在混战中找到最优路线；架枪位的阿哲枪法稳定，中远距离压制力极强；替补位的小凯则是全能型，能补任何位置的空缺，灵活性很高。两个女生更是亮眼，自由位的小雅身法灵动，擅长绕后偷袭，总能给对手出其不意的打击；突击位的彤彤则风格勇猛，近战爆发力惊人，冲阵时从不畏惧。这些孩子的潜力，我比谁都清楚，在招募这件关键事情上，我能从专业的角度给出切实可行的意见，有助于我们和联盟深入探讨出最适合战队的招募方案，确保我们能把这些真正有实力、有潜力的选手留住。”
这时，一直静静聆听的星夜副总也缓缓开口了。他的声音低沉而富有磁性，每一个字都仿佛经过深思熟虑：“我也觉得我去比较合适。我对战队的整体战略规划和未来发展方向有着清晰且深入的思路。咱们作为21支战队中的新队伍，不能只看眼前，更要让联盟看到我们的长远布局。B计划的这些新人，就是我们未来的基石——指挥带节奏、架枪保安全、替补补漏洞，女生自由位拓展战术、突击位撕开防线，这套阵容搭配是经过反复推演的，符合当前赛事的发展趋势。在与联盟沟通时，我能够准确无误地传达我们战队的目标、愿景以及当下所面临的需求，让他们明白，我们不是来21支战队里凑数的，而是真心想做出成绩。这不仅能让联盟更好地了解我们，也有助于我们在沟通中明确方向，争取到符合战队长远发展的支持。”
龙雷老板静静地听着大家的发言，心中对每个人的能力和优势都再清楚不过。他深知，这次前往PEL联盟沟通，是战队发展道路上的关键一步，对于他们这样刚成立不久、在21支战队中尚显稚嫩的队伍来说，更是一次难得的破局机会。每一个同行的人都肩负着重大的责任，他们的表现将直接影响到战队能否顺利解决招募难题，能否让B计划中的这些新人顺利加入，从而在21支战队中占据一席之地，走向光明的未来。片刻的沉默后，他缓缓抬起头，目光坚定地说道：“大家的想法都很好，每个人去都能为这次沟通带来不可忽视的价值。但综合考虑各方面因素，我决定我自己亲自去，万龙教练和雷神风经理也一同前往。万教练熟悉新人情况，雷神风经理人脉广，加上我，咱们三人能把咱们这支新队伍的诚意和潜力都展现出来。”
他将目光转向星耀领队，眼神中满是关切与理解：“星耀领队，你还是留在基地陪着你父亲吧。我听说你父亲的伤还没完全康复，这个时候他最需要你的陪伴和照顾。战队的事务固然重要，但家人的健康同样是我们不能忽视的。你放心，B计划里那些新人的资料，你整理得那么细致——小林的指挥复盘视频、阿哲的枪法数据报表、小凯的多位置适应报告，还有小雅和彤彤的赛场高光集锦，我们都会带上。等我们这次沟通结束，回来我们再一起详细商量后续的计划，包括怎么让这些孩子尽快融入团队，战队的每一步发展都离不开你的智慧和付出，尤其是在咱们这样的新队伍里，你的经验太重要了。”
星耀领队微微一愣，眼中闪过一丝犹豫。他对战队此次前往联盟沟通充满了期待，也渴望能亲自向联盟介绍那些他倾注了不少心血的新人，但一想到家中受伤的父亲，心中的亲情瞬间占了上风。他深吸一口气，坚定地点了点头，说道：“好的，老板。我明白您的意思，我会留在基地照顾父亲。那些新人的资料我都按类别装在文件夹里了，每个文件夹上都标了重点，你们带去应该能用得上。希望你们此行一切顺利，能够为战队争取到最好的结果，让咱们在21支战队里能早点让人记住。我在基地也会做好自己的工作，继续关注这些孩子的动态，等着你们凯旋。”
龙雷老板又将目光投向星夜副总，语重心长地说道：“星夜，你在基地也有至关重要的任务。你要和留在基地的人员一起，继续完善战队的各项规划和资料，特别是针对B计划里这五位新人的后续培养方案。咱们是新队伍，新人的成长周期可能更长，得提前做好预案——比如小林和现有战术体系的融合计划，阿哲和队友的协同训练安排，都得细化。我们去联盟沟通，说不定会有新的要求和建议反馈回来，你这边必须做好充分的应对准备。只有我们内外协同，才能确保战队在面对各种情况时都能迅速做出反应，稳步推进发展，让这些新人能尽快成长起来，帮助咱们在21支战队中站稳脚跟。”
星夜副总神情庄重地点点头，应道：“好的，老板。我会和大家一起全力以赴，做好准备工作。我会再细化一下新人的成长路径图，比如先让他们参加内部训练赛适应节奏，再逐步安排与其他战队的友谊赛积累经验。等你们回来，我们争取能迅速根据沟通结果，推进战队的招募工作，让这些新人早日加入，让咱们这支新队伍尽快步入正轨，在21支战队中打出自己的名声。”
龙雷老板满意地点点头，说道：“那行，我们三人就尽快准备出发。时间紧迫，对于我们这样的新队伍来说，每一分每一秒都关乎着能否在21支战队中不掉队。万教练，你再仔细整理一下之前准备的战队资料，尤其是B计划里那五位新人的详细情况，把他们的潜力和我们对他们的培养决心都讲清楚，确保我们带去的信息全面、准确且具有说服力，让联盟看到我们这支新队伍的诚意和未来的可能性。雷神风，你务必提前和联盟那边确认好沟通的时间、地点以及具体事项，事无巨细，务必保证一切顺利进行。这不仅是对联盟的尊重，更是为我们的沟通创造良好的基础，毕竟咱们在21支战队里还是新人，礼数上不能有任何差池。”
万龙教练和雷神风经理齐声应道：“好的，老板！”声音坚定而有力，仿佛在向整个战队宣誓他们的决心，要为这支新队伍的未来，为那些等待加入的新人，在21支战队的竞争中拼出一条路来。
随后，众人便各自忙碌起来，如同精密运转的机器上的各个零件，为了同一个目标而迅速行动。龙雷老板回到自己的办公室，坐在那张陪伴他无数个日夜的办公桌前，再次仔细地梳理着战队目前的情况、优势以及面临的困境——作为21支战队中的新成员，知名度低、资源有限，但胜在团队齐心、新人潜力大。同时，他在心中默默演练着与PEL联盟沟通时可能出现的各种场景，思考着每一种情况下的应对策略，尤其是如何回应联盟可能提出的“新战队为何能培养好这些新人”的疑问。他深知，此次前往联盟，自己肩负着整个战队的希望，容不得有丝毫差错，那些新人的未来，战队在21支战队中的地位，都系于此行。
万龙教练坐在自己的办公区域，面前堆满了各种资料，其中B计划新人的资料被整齐地码放在最上方。他全神贯注地整理着，每一份文件都反复检查，从指挥位小林在模拟赛中对不同地图的战术布置，到架枪位阿哲在各种距离下的命中率、爆头率统计，从替补位小凯在突击、辅助等不同位置的表现评分，到自由位小雅的绕后成功率、场均伤害，再到突击位彤彤的近战对决胜率、冲阵存活率，每一个细节都不放过。他还特意制作了一份对比表格，将这些新人的数据与21支战队中同位置新人的平均水平做了对比，用数据直观地展现他们的潜力。他的眼神中透露出一种严谨与执着，仿佛要将这些新人的所有信息都深深地刻在脑海中，以便在与联盟沟通时能够信手拈来，为他们争取到更多的认可和支持，让联盟看到这支新战队挑选新人的眼光。
雷神风经理则在办公室里不停地打着电话，与PEL联盟相关人员确认沟通细节。“您好，关于明天的沟通，我们想再确认一下具体的时间是上午十点吗？地点是联盟总部的第三会议室对吗？另外，我们准备带一些关于战队新人的资料，包括他们的训练视频和数据报表，不知道是否方便在沟通时展示？我们是刚成立的XCY龙凤战队，在21支战队里算是新朋友，希望能有机会详细介绍一下我们的规划……”他的声音时而热情洋溢，时而严肃认真，每一句话都经过精心斟酌。同时，他也联系着自己在电竞圈的人脉，“老周啊，你对这次和我们对接的联盟专员比较熟悉，他平时更看重新战队的哪些方面啊？我们这边有几个不错的新人，比如一个指挥很有想法，还有个女生突击手很猛，到时候介绍的时候我好重点突出一下，让联盟知道我们这些21支战队里的新面孔不是来混日子的……”他深知，在这个关键时刻，任何一条有用的信息都可能成为打开成功之门的钥匙，尤其是能让联盟更好地认识这些新人，认识这支新战队。
而星耀领队虽然因为要照顾父亲无法前往，但他也没有丝毫懈怠。他在基地里与其他工作人员一起，继续完善着战队的训练计划和后勤保障方案，特意针对B计划的新人做了调整。“小林是指挥，训练室里得给他多准备一些各战队的战术分析报告和地图资源点分布数据，方便他研究；阿哲架枪需要绝对稳定的设备，得再检查一下他的训练用枪灵敏度设置和网络稳定性；小雅和彤彤是女生，宿舍那边要看看是否需要添置一些生活用品，饮食上有没有什么忌口，训练强度也要循序渐进，不能一下子太累……”他深知，队员的训练和生活保障是战队发展的基石，对于他们这样的新队伍来说，更要做好这些细节，才能让未来加入的小林、小雅他们心无旁骛地投入到训练和比赛中，尽快成长起来，为战队在21支战队中争取荣誉。他认真地检查着每一个细节，从训练设备的维护到队员宿舍的设施配备，从日常饮食的营养搭配到心理辅导的安排，每一个方面都力求做到尽善尽美。
星夜副总则带领着团队，对战队的战略规划进行了进一步的细化和优化，核心就是如何让新人快速成长，帮助新战队在21支战队中立足。他们围坐在一起，对着白板激烈地讨论着：“小林的指挥风格比较偏向稳健运营，我们可以先让他带领新人组进行训练赛，逐步融入团队的整体节奏……”“阿哲的架枪需要和突击手有高度默契，得安排他和彤彤多进行近距离协同训练，一个架枪掩护，一个突进清场，形成固定组合……”“小雅的自由位需要更多的战术自由度，在制定战术时要给她留足发挥空间，让她的灵动性得到最大体现……”他深知，与联盟的沟通可能会带来新的思路和方向，因此必须提前做好准备。他们仔细分析着电竞行业的发展趋势，研究21支战队的成功经验和失败教训，结合战队的实际情况，对原有的战略规划进行调整和完善。从短期的新人融入目标到长期的战队成绩愿景，从市场定位到品牌建设，每一个环节都进行了深入的探讨和研究。他们希望通过这次机会，为战队打造一个更加坚实、可行的发展框架，确保这些新人能在战队中发光发热，让战队在21支战队的竞争中立于不败之地，成为一支让人刮目相看的新力量。
此刻，整个龙凤战队都为了这次与PEL联盟的沟通行动起来。每一个人都深知，这是战队发展的一个重要契机，对于他们这样刚成立不久、在21支战队中尚显弱小的新队伍来说，更是一次改变命运的机会，如同在黑暗中摸索前行的船只，终于看到了一丝希望的曙光。而B计划里的那五位新人，小林、阿哲、小凯、小雅、彤彤，就像是五颗等待被打磨的璞玉，承载着战队的未来，承载着这支新队伍在21支战队中崛起的梦想。所有人都怀揣着希望与期待，全力以赴，希望能借此机会解决招募难题，让这些新人顺利加入战队，让战队踏上正轨，在电竞的广阔舞台上，在21支战队的激烈竞争中，绽放出属于自己的光芒，书写属于龙凤战队的辉煌篇章。
