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176、第 176 章 ...
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央视《时代面孔》专访节选：叶婉扬——以光影之名，荣耀家族
主持人：
“欢迎刚刚凭借《星穹彼岸》斩获奥斯卡最佳国际影片等四项大奖的叶婉扬！恭喜你，婉扬。这次获奖，不仅是你个人演艺生涯的里程碑，也是华语电影的历史性突破。我们注意到，你在获奖感言中特别感谢了家族的支持。能否和我们分享一下，家族对你而言意味着什么？”
叶婉扬：
（微笑，眼神坚定而温柔）“谢谢。家族对我来说，是根，也是翅膀。我的家族里，有两个非常出色的表哥——濯缨和濯舟。濯缨用他的智慧，一次次推开人类认知的边界，用科学荣耀家族、荣耀国家；濯舟则用他的魄力与远见，守护并拓展着家族的基业，让传统在现代焕发新生。”
她顿了顿，语气中带着一丝不易察觉的骄傲：
“而我，作为叶家的一员，选择用另一种方式延续这份家族的荣耀——那就是用文艺作品，用光影的力量，去讲述我们东方的故事，传递我们民族的声音。”
主持人：
“你提到‘用文艺作品荣耀家族’，这次奥斯卡的认可，是否让你觉得实现了这个目标？”
叶婉扬：
“奥斯卡是一座高峰，但不是我旅程的终点。它更像是一个信号，告诉世界：东方的美学、东方的哲学、东方的叙事，同样可以打动全球观众。我很荣幸，能站在这个舞台上，让‘叶婉扬’这个名字，和‘叶濯缨’、‘叶濯舟’一样，成为家族荣耀的一部分。”
她目光深远，继续说道：
“我们三个人，走的是三条截然不同的路。但我们都带着同样的信念——无论是以科学探索真理，以商业守护传承，还是以艺术叩问人心，我们都在用自己的方式，为这个家族、为这片土地，贡献一份力量。”
主持人：
“有没有什么话，想对正在看这场采访的、以你为荣的家人们说？”
叶婉扬：
（面向镜头，笑容温婉而有力）“我想说，叶家的荣耀，从来不是某一个人的独角戏。它是濯缨在黑板上写下的公式，是濯舟在董事会里的决策，也是我在镜头前的每一次呼吸。我们各有所长，各尽其责，但我们都站在同一片星空下——那片由家族精神照亮的天穹。”
“而这，仅仅是个开始。”
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【豆瓣热评】《时代面孔》叶婉扬专访：原来这就是顶级家族的教育
【小组】鹅の学术观察基地 & 八卦茶水间 & 娱乐吃瓜社联合讨论
楼主：今天也被叶家兄妹帅了一脸
刚看完《时代面孔》叶婉扬专访，她说到“家族是根也是翅膀”那段我直接泪目了！这是什么神仙家族教育啊！科学、商业、艺术各领域开花，还都站在世界之巅！
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【热门回复】（按热度排序）
1. 用户：社会学在读研究生（点赞 3.2万）
我导师刚才把这段专访发到课题组群里，让我们写分析报告。“请从社会学视角分析叶氏家族代际传承与个体成就的关系，重点探讨家庭教育、资源传递与文化资本如何塑造了三种截然不同但同等卓越的成功路径。”我：？？？导师，这题超纲了啊！这得是《顶级家族社会学》博士论文的体量吧！
2. 用户：东南沿海小镇做题家（点赞 2.8万）
破防了，真的破防了。我家族聚餐时的话题是“谁家孩子考上公务员了”“谁家今年又买房了”。叶家聚餐时的话题可能是：“哥，你那个NS方程在台风预测中的应用模型第三组参数我有个新想法。”“妹，你电影里那个黑洞特效的曲率渲染算法其实可以优化。”“濯舟，LH新系列的面料实验室出了份报告。”这就是世界的参差吗？[捂脸]
3. 用户：家族企业观察员（点赞 2.5万）
叶婉扬这句话说得太精准了：“叶家的荣耀，从来不是某一个人的独角戏。”很多家族企业败就败在要么强求子女接班（不管适不适合），要么放任自流。叶家这种模式太值得研究了：尊重每个人的天赋和志趣，提供顶级资源和支持，但绝不强行规划路径。科学、商业、艺术三条赛道，都是顶尖选手，还互相赋能——Lunar Horizon给电影提供美学和物质支持，叶濯缨提供科学顾问，电影成功又反哺品牌和科学传播。这是什么梦幻闭环！
4. 用户：嗑学家永不认输（点赞 2.3万）
注意婉扬提到两个哥哥时的微表情！说到濯缨是“智慧”“推开边界”，眼神里有崇拜；说到濯舟是“魄力”“守护传承”，语气里是信赖和安心。而说到自己时，那种“我也要用我的方式贡献力量”的坚定……这就是在充满爱和榜样的环境里长大才会有的健康自信吧！没有“我必须超越哥哥”的压力，只有“我们并肩闪耀”的自豪。这是什么神仙兄妹情！[泪目]
5. 用户：文艺片导演（点赞 2.1万）
作为业内人士，我更震撼的是叶婉扬这句话：“用光影的力量，去讲述我们东方的故事，传递我们民族的声音。”她真的做到了。《星穹彼岸》里没有西方科幻常见的个人英雄主义拯救世界，而是东方哲学式的集体智慧、牺牲精神、天人合一。那个黑洞边缘的抉择，完全是“舍生取义”的现代科幻版。奥斯卡认可的不只是技术，更是这种植根于五千年文明的精神内核。她让世界看懂了东方的浪漫。
6. 用户：教育博主妈妈力（点赞 1.9万）
这段专访应该放进家庭教育教科书。叶家父母是怎么做到的？培养出一个11岁上清华的天才科学家，一个执掌千亿奢侈品帝国的商业巨子，还有一个28岁就拿奥斯卡的影后？关键三个孩子关系还这么好！我总结了几点（纯属猜测）：1.极度重视早期启蒙和兴趣发现；2. 提供顶级资源但不替代努力；3. 强调家族责任而非个人得失；4. 兄弟姐妹间良性竞争+互助的氛围。有没有叶家家教回忆录？我第一个买！
7. 用户：理性分析机器（点赞 1.7万）
从资本角度看，叶家这三支实际上构建了一个极其稳固的“三角结构”：叶濯缨（科研声誉与底层技术）→叶濯舟（商业转化与资本运作）→叶婉扬（文化输出与品牌软化）。科研提升品牌技术内涵，商业为科研提供资金和市场，文化作品让前两者被大众喜爱和接受。抗风险能力极强，且互相增益。这已经超越了一般意义上的家族企业，更像一个有机的“文明推进器”。
8. 用户：显微镜女孩（点赞 1.5万）
重看三遍后发现细节！婉扬说到“濯缨在黑板上写下的公式”时，有个非常短暂的、类似忍笑的微表情！她是不是想到了什么具体的事？比如小时候看不懂哥哥的公式偷偷在黑板角落画小猫？或者像之前传闻那样，濯缨哥真的用数学公式给她解释过某个电影情节的逻辑？啊啊啊我想知道更多叶家日常！
9. 用户：传统文化爱好者（点赞 1.3万）
“我们都站在同一片星空下——那片由家族精神照亮的天穹。”这句话太有东方韵味了。西方的个人英雄主义是“我要做最亮的那颗星”，而东方的家族观念是“我们共同照亮这片天”。没有谁遮盖谁的光芒，而是星光交织成银河。叶婉扬把这种古典的家族观，用最现代、最国际化的方式表达出来了。致敬。
10. 用户：压力山大的二胎妈妈（点赞 1.1万）
看完这段，我默默把正在刷题的老大和玩iPad的老二叫过来，一起看了一遍回放。然后问他们：“你们将来想成为什么样的人？”老大（理科生）说：“像叶濯缨叔叔那样酷的科学家！” 老二（文艺女）说：“像婉扬阿姨那样美的演员！” 我说：“好，但记住，你们不用比较谁更厉害，就像叶家兄妹那样，在自己的天空发光就好。” 谢谢叶婉扬，给了我和孩子们一堂最好的家庭教育课。
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【衍生话题楼】
楼主：理性讨论，叶家这种模式可以复制吗？
资源、基因、时代机遇都是顶配，这明显是“幸存者偏差”吧？普通家庭学得来吗？
高赞回复：
学不来全套，但可以学精髓：1.发现并全力支持孩子的独特天赋（不跟风）；2. 培养责任感和家族/集体荣誉感（不只盯着分数）；3. 兄弟姐妹间引导合作而非恶性竞争；4. 父母自身持续成长，做榜样而非监工。叶家是天花板，但他们的教育理念，值得每个家庭思考。至少，别再说“你看别人家孩子”了——你看的可能是叶濯缨，而你孩子，也许就是某个领域的“叶婉扬”呢？
