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179、同事找我走后门 ...
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一行人吃完午餐走着回去公司。Ｙ突然上前跟我说话。聊着聊着说起上次的考核期自己只过了一半，出了一点小失误，跟总经理解释了好久，才拿到一个和下批员工一起考核的机会。
Ｙ在暗示，期待着我做点什么……
我一时不知道怎么回答这种事情，还没想好怎么说，就听到那辆怪兽嘶吼着一闪而过。“她不是中午要一个人休息吗”，我想着。
“车也太酷了，好像坐在车里拍张照片啊”
“我也是，要能上手开一次，那得多爽”
“你可算了吧，万一碰一下，让你赔个倾家荡产都不够哈哈哈”
同事们说笑着，我暂时也不需要回答Ｙ的话。不过Ｙ说了，之后总要给个答复。
我的部门是研发技术部，可以说跟人事部调动和员工去留这类问题完全扯不上关系。
Ｙ找我，只是因为我和她的关系。我在想Ｙ想要什么，Ｙ没有说的太清楚。新人最终的审核会在总经理那边，所以我猜Ｙ是想让我去跟总经理说个情还是提前给Ｙ透个题；Ｙ觉得以我跟她的关系，总经理一定会给我面子。但Ｙ不知道的是，总经理看不看我面子不一定，但我能确定的是，我前脚开了口，她后脚就知道了。呵呵
我在工位上琢磨着，Y是第一个，但不会是最后一个。总归有些人想要靠关系解决一切。
下午，Y叫了奶茶给大家，说是中午吃太多，给大家解解腻，也让大家多多照顾新人，下次考核期过了的话，请大家吃饭。
同事们都应和着说没问题，鼓励Y下次一定能过关。只有我听出了Y的言下之意。
同事们都去拿奶茶了，我没动。Y把奶茶帮我拿过来，说了句“给你添麻烦了”，眼神很诚恳的样子。
“上班时间够热闹的”，一句严肃的声音从身后传来，是总经理说的。她和总经理并排走来，看了一眼Y刚刚递过来的奶茶还在我桌上，Y还在我旁边站着。她轻轻笑了一下，什么都没说回了办公室。
总经理一句话，大家都各自回到了工位。K悄悄说着，“老大，我刚才看见咱们老板的表情了。王者蔑视，Y感觉要倒霉了。” “你少说两句吧。”李姐让K闭嘴。
果不其然，第二天总经理在部门会议上再次强调了新人考核标准。并且还加了一条连带责任。即考核阶段如有弄虚作假，考核成绩作废，且追究相关包庇人员。
想着昨天回家后，一样甜蜜的二人世界，我没说，她也没提Y和奶茶的事情。今天一上班会议就出了新规。
她还是那个她，只一眼，就看清了前因后果。至于解决方案嘛，不知道是不是上下班路上顺路想出来的。
不过我应该不用再为这类事情烦恼了。
