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网友：飞不过海的-鱼 打分：2 [2014-01-15 12:51:59]
呃，前面不是说她做到了副总经理的嘛，因为什么原因现在只是客房部的副经理了，然后，好像租住的房子也不好，还一直很期望升职加薪，感觉逻辑有点乱啊，求解。。。
[1楼] 作者回复 [2014-01-15 12:55:01]
有原因的，之前的副总经理位置原本是女主，后来因为原因被刷下来··女主职场其实不算顺利··这文里面有奋斗的元素··总之会越来越好的。另外工作的人，基本上都渴望升职加薪吧？难道是大珠理解有误。。
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[2楼] 网友：zizi [2014-01-15 13:29:46]
升职加薪是基础需要，尤其是自己的基础生活不够好的时候。也可以理解为因为无它，所以对这方面会更加渴求，我理解为更体现求“安全感”的心理。但就我现在接触到的新生代的初入职场的小盆友们，会更关注个人体验，如同事如何，办公环境怎样，上司是不是自己喜欢的，公司制度够不够人性化，所分配的工作任务是不是可以发挥发挥灵活多变的风格，感受到成就感。在本文里，以姜姑娘的处境，升职加薪绝对是她目前最渴求的。
[3楼] 作者回复 [2014-01-15 13:47:09]
zizi说的真赞
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网友：飞不过海的-鱼 打分：2 [2014-01-15 12:51:59]
20呃，前面不是说她做到了副总经理的嘛，因为什么原因现在只是客房部的副经理了，然后，好像租住的房子也不好，还一直很期望升职加薪，感觉逻辑有点乱啊，求解。。。
[1楼] 作者回复 [2014-01-15 12:55:01]
有原因的，之前的副总经理位置原本是女主，后来因为原因被刷下来··女主职场其实不算顺利··这文里面有奋斗的元素··总之会越来越好的。
另外工作的人，基本上都渴望升职加薪吧？难道是大珠理解有误。。
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[2楼] 网友：zizi [2014-01-15 13:29:46]
升职加薪是基础需要，尤其是自己的基础生活不够好的时候。也可以理解为因为无它，所以对这方面会更加渴求，我理解为更体现求“安全感”的心理。但就我现在接触到的新生代的初入职场的小盆友们，会更关注个人体验，如同事如何，办公环境怎样，上司是不是自己喜欢的，公司制度够不够人性化，所分配的工作任务是不是可以发挥发挥灵活多变的风格，感受到成就感。在本文里，以姜姑娘的处境，升职加薪绝对是她目前最渴求的。
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[3楼] 作者回复 [2014-01-15 13:47:09]
zizi说的真赞
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