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网友：linlin 打分：0 [2017-10-17 13:59:36]
这…准男友睡粉俱乐部理亏个啥？有没有契约精神啊？
[1楼] 网友：噗哩2% [2017-10-19 08:57:25]
说明俱乐部看中她呗，毕竟最强辅助，人的状态当然很重要，俱乐部没理亏，就是怕她转俱乐部或者退役啥的，最大可能状态下滑。契约契约，实在不想干了也可以走人啊，没人规定一定要在这家，除非爱得深沉doge
[投诉]
[2楼] 网友：linlin [2017-10-20 15:26:21]
好歹是份工作吧…就算想转会也得把交接的事情安排好吧。况且还没正式在一起。还写她发脾气不训练不干啥的、俱乐部不敢吭声因为很理亏。我就是搞不懂俱乐部到底哪理亏了？失恋的小公主最大？整个俱乐部都亏欠她？
[3楼] 网友：linlin [2017-10-20 15:28:49]
算了 这种评论没意义。反正我也没往下看了。就是觉得俱乐部好冤，管天管地还得帮员工看住老公不能出轨。
[4楼] 网友：烟雨流光2% [2017-10-21 17:01:22]
哈哈，其实是理亏在没有帮宋意说话。。。前面作者不是说过了吗？本来就是射手（忘记叫什么名字了）的错，如果当宋意是朋友至少帮她说说话吧。可是一个人都没说。俱乐部也一样，也不需要批评，只是帮宋意说说话，但是完全没有。想象一个这样的情景，一个老板，手下有两个员工，然后那两个员工准备在一起了，老板表示大力支持（如果俱乐部没有表示过支持，他也不需要愧疚，但是前面说过的俱乐部很支持，所以说理亏咯），然后男的出轨了，老板一点也不表示一下，难道不理亏吗？
[5楼] 网友：linlin [2017-10-23 18:42:08]
不是啊4楼的朋友，你将心比心的想一想，你俩同事准备在一起了，你觉得他们很般配表达了一下支持。然后他俩没在一起…这个时候你会觉得你理亏吗？？你真的会吗？你扪心自问下你们公司会觉得我们好理亏啊好对不起这个女员工哦她想旷工就旷工吧我们不扣她工资嘛？会吗？如果有这种公司，请介绍给我…
[6楼] 网友：guixin12% [2017-10-25 12:05:15]
5楼我觉得你漏了一点，射手睡了粉丝，有错吗？当然有错，作为一家公司，下属出了人品上的问题，领导虽然不会开除，但是至少会批评一下，表示一下你这样是错误的，但是俱乐部明显没有，他们不发表评论不说话，其实久表示他们是站在射手那一边的，当然会理亏啊。这样的俱乐部女主明显不会再待下去，那还给他打个屁的比赛啊
[7楼] 网友：24152214 [2017-10-28 22:52:14]
同意楼主，这文第一章三观就有问题啊，女主没有契约精神是肯定的，职业素养被狗吃了吧，完全没有责任感的感觉。再则又没和adc在一起，adc真是连出轨都算不上啊，有什么可气的。作者说公司理亏，公司表示好冤枉。……评论说什么影响状态，不想干就走人的，这只能说明女主对这个待了两年把她练成最强辅助的地方没有归属感，怕不是个白眼狼哟。算了，公主失恋最大。
[8楼] 网友：24152214 [2017-10-28 23:27:22]
我错了，不该点开第二章，难受。建议作者好好修改一下，不然这文就是逻辑死三观爆炸人品低，不止一个人物有这问题。出现这些问题的原因是情节设置不激烈，导火索剧情牵强，反面角色的坏也没有层层推进，所以无法引起读者共鸣。还有，本应该客观的旁白描写，主观偏向性太强了。如果作者高中生或者初中生，我收回以上并赞扬作者棒棒。大学或已经毕业工作了，真的要修一修。以上。
[9楼] 网友：chenqiong818% [2017-11-03 16:50:48]
情绪是会影响工作的。比如夫妻两个都在一家公司上班，老公突然包了小三，公司领导因为男的能力强没吱声（一般都会说几句公道话的），女的因为这事矿工想休息几天了，不想看到老公，这也算情有可原的吧，难道这也算公主病？因为前夫还在这公司，所以想离婚后跳槽离开到竞争对手公司，这就算白眼狼？只能说公司比较冤枉，但也算是风险吧？真功夫男的出轨离婚时，那些天使投资人才叫冤呢。不过不如说LOL，王者不太适合比赛。
[11楼] 网友：L7705938% [2017-11-05 11:55:24]
挺好笑的。公司/俱乐部是没有义务管属下的私事，但也没有资格要求撕破脸的属下一天到晚以保护过错方的工作为己任；办公室恋情不被提倡也是为了避免这种尴尬局面。苏光告白不到几个小时就睡了谁不重要；重要的是他们的工作性质。如果日常工作分工的话，互不相干就行了。可她不仅要天天与他密切配合，还要伺候到家。她本来只是想离开几天消消气（被批准了的不算无辜矿工），却没想到连一个找她谈谈现下该如何的队友都没有。哪怕是与普通的同事/上司相处有严重矛盾的工作人员都有资格换部门，为何CST不能给当事人这个选择呢？即便他们不敢质问心目中的战神或降低他的职位，也该问问宋意是否有意愿和能力换位置吧？他们若问了，就会知道她不止能做辅助，还有不少其他特长；可同样没有一个人想到过这个问题。宋意明确的说过自己虽恶心苏光，但离开是因为整个团队让她心寒。暂且不提她离开的理由充分。单是辞职本就不需理由：只要你想，哪怕只是因为天冷了，想换个工作都行。既然她能养活自己，为什么要她吊死在一棵不怎么样的树上？考虑好未来的决定不是感情用事。什么是契约精神？契约是双方提出条件，等都同意后兑现自己的承诺。如果CST做了上述或其他的调节后，宋意依然执意离开，那起码他们做了最基本的努力。但现实是，宋意的合约里应该有CST必须提供的待遇，而在待遇不符合现实时，公司先毁约，所以员工并未毁约。若不是谢星垂直接霸气地撂下钱，找律师解决也许还能不付违约金（虽然也取决于执法能力与合同的完成度）。“专业”代表着平时做好自己的工作；离职前给单位足够的时间找替补是为了找工作时能得到好的推荐，而并非职责之一。宋意至始至终没有责备俱乐部的处理方式，只是跳槽而已。那些拿契约说事并混淆概念的人，请先去了解下合约法，也不用将合情合理合法的行为上升到所谓的道德。
[12楼] 网友：久诺o53% [2017-11-05 18:41:36]
长点脑子
[13楼] 网友：小天QAQ [2017-11-19 20:57:47]
因为俱乐部有规定不能睡粉，但是苏光睡了以后，俱乐部不但没有处罚他，还要求隐瞒真相，说白了，俱乐部觉得射手的价值更大，主角可有可无，所以在明明射手违反俱乐部规定的情况下，还选择维护射手，让主角背锅
[14楼] 网友：阿九 [2018-08-03 18:32:49]
我觉得这个女主塑造得不好，太娇气的感觉，就一个普通人吧，毕竟打职业联赛女孩子会议论挺多的，这样的情况下喜欢女主是一个坚强有担当能在风雨中走过的人，这样因为准男友水粉就赌气不训练请假甚至跳槽，虽然感情上觉得她一个女孩子有情绪情有可原，，但是理智上还是觉得她当不得大事，遇事只会逃避，处理问题的方法真心不能让人敬佩。
[15楼] 网友：不用有印象38% [2019-01-11 05:04:15]
拜托14楼在复制黏贴前看一看整楼的内容。
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网友：linlin 打分：0 [2017-10-17 13:59:36]
这…准男友睡粉俱乐部理亏个啥？有没有契约精神啊？
[1楼] 网友：噗哩
2% [2017-10-19 08:57:25]
说明俱乐部看中她呗，毕竟最强辅助，人的状态当然很重要，俱乐部没理亏，就是怕她转俱乐部或者退役啥的，最大可能状态下滑。契约契约，实在不想干了也可以走人啊，没人规定一定要在这家，除非爱得深沉doge
[投诉]
[2楼] 网友：linlin [2017-10-20 15:26:21]
好歹是份工作吧…就算想转会也得把交接的事情安排好吧。况且还没正式在一起。还写她发脾气不训练不干啥的、俱乐部不敢吭声因为很理亏。我就是搞不懂俱乐部到底哪理亏了？失恋的小公主最大？整个俱乐部都亏欠她？
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[3楼] 网友：linlin [2017-10-20 15:28:49]
算了 这种评论没意义。反正我也没往下看了。就是觉得俱乐部好冤，管天管地还得帮员工看住老公不能出轨。
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[4楼] 网友：烟雨流光
2% [2017-10-21 17:01:22]
哈哈，其实是理亏在没有帮宋意说话。。。前面作者不是说过了吗？本来就是射手（忘记叫什么名字了）的错，如果当宋意是朋友至少帮她说说话吧。可是一个人都没说。俱乐部也一样，也不需要批评，只是帮宋意说说话，但是完全没有。想象一个这样的情景，一个老板，手下有两个员工，然后那两个员工准备在一起了，老板表示大力支持（如果俱乐部没有表示过支持，他也不需要愧疚，但是前面说过的俱乐部很支持，所以说理亏咯），然后男的出轨了，老板一点也不表示一下，难道不理亏吗？
[投诉]
[5楼] 网友：linlin [2017-10-23 18:42:08]
不是啊4楼的朋友，你将心比心的想一想，你俩同事准备在一起了，你觉得他们很般配表达了一下支持。然后他俩没在一起…这个时候你会觉得你理亏吗？？你真的会吗？你扪心自问下你们公司会觉得我们好理亏啊好对不起这个女员工哦她想旷工就旷工吧我们不扣她工资嘛？会吗？如果有这种公司，请介绍给我…
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[6楼] 网友：guixin
12% [2017-10-25 12:05:15]
5楼我觉得你漏了一点，射手睡了粉丝，有错吗？当然有错，作为一家公司，下属出了人品上的问题，领导虽然不会开除，但是至少会批评一下，表示一下你这样是错误的，但是俱乐部明显没有，他们不发表评论不说话，其实久表示他们是站在射手那一边的，当然会理亏啊。这样的俱乐部女主明显不会再待下去，那还给他打个屁的比赛啊
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[7楼] 网友：24152214 [2017-10-28 22:52:14]
同意楼主，这文第一章三观就有问题啊，女主没有契约精神是肯定的，职业素养被狗吃了吧，完全没有责任感的感觉。再则又没和adc在一起，adc真是连出轨都算不上啊，有什么可气的。作者说公司理亏，公司表示好冤枉。……评论说什么影响状态，不想干就走人的，这只能说明女主对这个待了两年把她练成最强辅助的地方没有归属感，怕不是个白眼狼哟。算了，公主失恋最大。
[投诉]
[8楼] 网友：24152214 [2017-10-28 23:27:22]
我错了，不该点开第二章，难受。建议作者好好修改一下，不然这文就是逻辑死三观爆炸人品低，不止一个人物有这问题。出现这些问题的原因是情节设置不激烈，导火索剧情牵强，反面角色的坏也没有层层推进，所以无法引起读者共鸣。还有，本应该客观的旁白描写，主观偏向性太强了。如果作者高中生或者初中生，我收回以上并赞扬作者棒棒。大学或已经毕业工作了，真的要修一修。以上。
[投诉]
[9楼] 网友：chenqiong81
8% [2017-11-03 16:50:48]
情绪是会影响工作的。比如夫妻两个都在一家公司上班，老公突然包了小三，公司领导因为男的能力强没吱声（一般都会说几句公道话的），女的因为这事矿工想休息几天了，不想看到老公，这也算情有可原的吧，难道这也算公主病？因为前夫还在这公司，所以想离婚后跳槽离开到竞争对手公司，这就算白眼狼？只能说公司比较冤枉，但也算是风险吧？真功夫男的出轨离婚时，那些天使投资人才叫冤呢。不过不如说LOL，王者不太适合比赛。
[投诉]
[11楼] 网友：L77059
38% [2017-11-05 11:55:24]
挺好笑的。公司/俱乐部是没有义务管属下的私事，但也没有资格要求撕破脸的属下一天到晚以保护过错方的工作为己任；办公室恋情不被提倡也是为了避免这种尴尬局面。苏光告白不到几个小时就睡了谁不重要；重要的是他们的工作性质。如果日常工作分工的话，互不相干就行了。可她不仅要天天与他密切配合，还要伺候到家。她本来只是想离开几天消消气（被批准了的不算无辜矿工），却没想到连一个找她谈谈现下该如何的队友都没有。哪怕是与普通的同事/上司相处有严重矛盾的工作人员都有资格换部门，为何CST不能给当事人这个选择呢？即便他们不敢质问心目中的战神或降低他的职位，也该问问宋意是否有意愿和能力换位置吧？他们若问了，就会知道她不止能做辅助，还有不少其他特长；可同样没有一个人想到过这个问题。宋意明确的说过自己虽恶心苏光，但离开是因为整个团队让她心寒。暂且不提她离开的理由充分。单是辞职本就不需理由：只要你想，哪怕只是因为天冷了，想换个工作都行。既然她能养活自己，为什么要她吊死在一棵不怎么样的树上？考虑好未来的决定不是感情用事。
什么是契约精神？契约是双方提出条件，等都同意后兑现自己的承诺。如果CST做了上述或其他的调节后，宋意依然执意离开，那起码他们做了最基本的努力。但现实是，宋意的合约里应该有CST必须提供的待遇，而在待遇不符合现实时，公司先毁约，所以员工并未毁约。若不是谢星垂直接霸气地撂下钱，找律师解决也许还能不付违约金（虽然也取决于执法能力与合同的完成度）。“专业”代表着平时做好自己的工作；离职前给单位足够的时间找替补是为了找工作时能得到好的推荐，而并非职责之一。宋意至始至终没有责备俱乐部的处理方式，只是跳槽而已。那些拿契约说事并混淆概念的人，请先去了解下合约法，也不用将合情合理合法的行为上升到所谓的道德。
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[12楼] 网友：久诺o
53% [2017-11-05 18:41:36]
长点脑子
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[13楼] 网友：小天QAQ [2017-11-19 20:57:47]
因为俱乐部有规定不能睡粉，但是苏光睡了以后，俱乐部不但没有处罚他，还要求隐瞒真相，
说白了，俱乐部觉得射手的价值更大，主角可有可无，所以在明明射手违反俱乐部规定的情况下，还选择维护射手，让主角背锅
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[14楼] 网友：阿九 [2018-08-03 18:32:49]
我觉得这个女主塑造得不好，太娇气的感觉，就一个普通人吧，毕竟打职业联赛女孩子会议论挺多的，这样的情况下喜欢女主是一个坚强有担当能在风雨中走过的人，这样因为准男友水粉就赌气不训练请假甚至跳槽，虽然感情上觉得她一个女孩子有情绪情有可原，，但是理智上还是觉得她当不得大事，遇事只会逃避，处理问题的方法真心不能让人敬佩。
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[15楼] 网友：不用有印象
38% [2019-01-11 05:04:15]
拜托14楼在复制黏贴前看一看整楼的内容。
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