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网友:此用户不存在40% 打分:2 [2022-07-17 09:53:27]
考公面试前资审要提供离职证明或者报考同意证明的,我就是卡在这里了,要是能像书里一样就好了,都入职了还没和公司解除劳动合同
10
[1楼] 网友:清宛 [2022-07-17 11:33:40]
其实这个条例主要限制的是事业编考公,私企考公其实没那么严的,很多地方如果是在私企上班,甚至不用证明,少数要的话,管的也不是很严格,之前有个人也是私企刁难,不给开,然后他跟对方承诺,只要考上了一定能够离职,对方就没要了
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[2楼] 网友:2000127955% [2022-07-17 18:28:39]
应该跟人事档案有关系的,像娱乐圈的公司一般不会走人事档案的,所以他们也干涉不了考公的事情,只有事业单位和其他会转移人事档案的单位才能卡
18 [投诉]
[3楼] 网友:雪妖妖(hi)27% [2022-07-17 18:57:51]
私企的话,很松散的,我同事一考上立刻就入职了。因为我们公司为了省钱,社保都走的个人购买,劳动合同都漏洞百出。
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网友:此用户不存在
40% 打分:2 [2022-07-17 09:53:27]
考公面试前资审要提供离职证明或者报考同意证明的,我就是卡在这里了,要是能像书里一样就好了,都入职了还没和公司解除劳动合同
10
[1楼] 网友:清宛 [2022-07-17 11:33:40]
其实这个条例主要限制的是事业编考公,私企考公其实没那么严的,很多地方如果是在私企上班,甚至不用证明,少数要的话,管的也不是很严格,之前有个人也是私企刁难,不给开,然后他跟对方承诺,只要考上了一定能够离职,对方就没要了
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[2楼] 网友:20001279
55% [2022-07-17 18:28:39]
应该跟人事档案有关系的,像娱乐圈的公司一般不会走人事档案的,所以他们也干涉不了考公的事情,只有事业单位和其他会转移人事档案的单位才能卡
18 [投诉]
[3楼] 网友:雪妖妖(hi)
27% [2022-07-17 18:57:51]
私企的话,很松散的,我同事一考上立刻就入职了。因为我们公司为了省钱,社保都走的个人购买,劳动合同都漏洞百出。
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