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网友:君家缺水 打分:2 [2022-11-14 08:06:20] 来自湖南
单休不违法。根据劳动法每日工作不超过的时间和每周总的不应当超过的时间来推测,劳动法不反对单休……双休说明公司待遇好……
39
[1楼] 网友:君家缺水 [2022-11-14 08:06:40] 来自湖南
当然,不给加班费不行
16 [投诉]
[2楼] 网友:是月光鱼呀 [2022-11-14 18:45:54] 来自江苏
要996的都是不给加班费的,拒绝共情老板
124 [投诉]
[3楼] 网友::) [2023-03-20 19:13:55] 来自江西
建议国家规定单休违法
50 [投诉]
[4楼] 网友:喂我长颈鹿啦 [2023-04-12 20:26:58] 来自四川
那双休违法吗。。。
7 [投诉]
[5楼] 网友:七宝4% [2023-08-28 11:26:53] 来自江苏
四楼,资本家和你比都是孙子
26 [投诉]
[6楼] 网友:喂我长颈鹿啦 [2023-09-26 10:26:50] 来自四川
我说的是单休不违法 那双休也不违法啊 就该双休啊 现在好多大小周跟双休违法似的 双休天经地义不是待遇好!我是这个意思!我可不是工贼!
20 [投诉]
[7楼] 网友:cerberus [2023-11-30 13:09:12] 来自广东
虽然但是贵国劳动法明文规定一周法定工作时长是40小时,工作五天每天8小时刚好是标准40小时,不会有公司工作六天每天7小时吧?
15 [投诉]
[8楼] 网友:白间美猴 [2024-06-23 17:57:02] 来自浙江
还能这么自我洗脑啊?劳动法规定每周工作40个小时 不能双休的话意味着每天工作7小时都不到 难道我和你生活的不是一个世界?体制内工作都没有每天工作7个小时的吧?更何况朝九晚五的工作根本就是少得可怜 即使双休 也是超过劳动法规定的工作时间的 双休就是待遇好 那未免要求也太低了 难怪各种压榨劳动者呢
3 [投诉]
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网友:君家缺水
打分:2 [2022-11-14 08:06:20]
来自湖南
单休不违法。根据劳动法每日工作不超过的时间和每周总的不应当超过的时间来推测,劳动法不反对单休……双休说明公司待遇好……
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[1楼] 网友:君家缺水
[2022-11-14 08:06:40]
来自湖南
当然,不给加班费不行
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[2楼] 网友:是月光鱼呀
[2022-11-14 18:45:54]
来自江苏
要996的都是不给加班费的,拒绝共情老板
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[3楼] 网友::) [2023-03-20 19:13:55] 来自江西
建议国家规定单休违法
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[4楼] 网友:喂我长颈鹿啦
[2023-04-12 20:26:58]
来自四川
那双休违法吗。。。
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[5楼] 网友:七宝
4% [2023-08-28 11:26:53]
来自江苏
四楼,资本家和你比都是孙子
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[6楼] 网友:喂我长颈鹿啦
[2023-09-26 10:26:50]
来自四川
我说的是单休不违法 那双休也不违法啊 就该双休啊 现在好多大小周跟双休违法似的 双休天经地义不是待遇好!我是这个意思!我可不是工贼!
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[7楼] 网友:cerberus [2023-11-30 13:09:12] 来自广东
虽然但是贵国劳动法明文规定一周法定工作时长是40小时,工作五天每天8小时刚好是标准40小时,不会有公司工作六天每天7小时吧?
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[8楼] 网友:白间美猴 [2024-06-23 17:57:02] 来自浙江
还能这么自我洗脑啊?劳动法规定每周工作40个小时 不能双休的话意味着每天工作7小时都不到 难道我和你生活的不是一个世界?体制内工作都没有每天工作7个小时的吧?更何况朝九晚五的工作根本就是少得可怜 即使双休 也是超过劳动法规定的工作时间的 双休就是待遇好 那未免要求也太低了 难怪各种压榨劳动者呢
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