网友：子倾6% 打分：2 [2024-03-19 09:11:04] 来自河南

感觉对于认真遵守公司规章的员工发放一次性奖金（月工资的10%）以示嘉奖就可以了。只因为晚到公司就工资增长10%，对其他的员工并不公平。同样的级别工资却不对等，时间长了员工容易不平衡。而且太随意了，扰乱公司秩序

19  

 
昵称：
打开/关闭本文嗑糖功能
内容：
返回
注: 输入br/即可换行分段,这是对评论的回复，用于读者直接交流，不会对文章的积分造成影响。