以下引用自：[美] 凯伦·维克尔著,郑悦琳译.内向者的社交法则.湛庐文化.2024:38.
　　
　　社会学家马克·格兰诺维特（Mark Granovetter）提出了“弱连接”的概念。弱连接指你对其了解很少的人，可能是曾经短暂共事过的人，也可能是通过朋友认识的人。格兰诺维特发表于1973年的论文《弱连接的力量》（The Strength of Weak Ties
　　
　　）被广为引用，这篇文章提出了一个观点：在某些领域中，与自己联系不那么直接、明显、牢固的人反而比联系紧密的人更能帮我们找到新工作。他的一个关键发现现在听起来相当简单：“那些与我们联系较少的人更有可能在我们不熟悉的其他圈层中活动，因此他们有渠道获得我们不了解的信息。”
　　
　　这的确是事实：我们不知道谁可能掌握着我们需要的信息。如果我们能踏出熟悉的社交圈，机会就会增加，因为陌生人会有我们不了解的更多、更丰富的信息。
　　
　　格兰诺维特在他的文章中提到了一个具有讽刺意味的事实，这个事实也是弱连接应该成为我们人际关系重要组成部分的原因：“有时候我们会忘记某些人的存在，但我们反而会从这些人那里获得重要信息，这一点十分奇妙。”