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首页>我的晋江> 《冷酷上司是赛博Daddy》第15章

天杀的，主角一直在演我，看到现在无时无刻不在破防，泪失禁体质真的很难受

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怎么对攻就敢这么大声说话，对家人要忍气吞声，予取予求

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唉，首先受和攻的人设其实都很真实，受自卑内耗敏感都是事出有因（原生家庭唉原生家庭），而攻低情商毒舌严厉也是由于自己的成长经历。他们鸡同鸭讲是非常正常的，直率的沟通有时连最亲密的人之间都做不到就别指望上下级了。但是这是小说，而且是后面他俩谈了的恋爱小说，目前为止只会让人觉得除了见色起意之外真的能谈吗……要是生在棠就能搞点跑友play然后水到渠成了，JJ只会让人觉得根本成不了……

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能不能干脆走啊或者好歹让他发泄掉再安排这个电脑情节……好不容易喷一次情绪半路又被卡一口气不上不下的迟早憋死

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感觉评论区在那怪叫的是小甜饼看多了

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攻现在对受又没感情。。。评论给我看麻了 2333

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有没有一种可能，他们现在只是普通上下级关系，贸然开口试图说一些走进内心的话，会陷入交浅言深的尴尬

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发现了……受真的很喜欢预设结果……这不也是某种程度的“自以为是”和内耗吗

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我真的服了，给我感觉好割裂，又生气又难过，攻或许是在培养受，但是作为一个还是学生思维的实习生，没经历过这种巨大的压力，自身又很自卑，攻表面这么冷真的很容易误会，但是总是要设计这种受刚觉得攻针对他又突然有一个攻关心他的剧情然后羞愧愧疚，我真的看的特别难受，就是不自觉会有种割裂和刻意，我很理解受这种感觉因为我自己就是这样，难受生气的不行但是别人对我稍微好一点就愧疚感觉对不起人家要更努力，因为我能理解所以看的才更生气，攻受本身地位年龄身份就极不平等，这样的剧情给我的不是引导教育感，而是在训狗，在做服从性测试。

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管培就是为了充分了解工作内容的，难道管培就应该端茶倒水？天天玩手机？怎么可能有领导会选择这样的管培生，工作本来就是双向选择，不会以为实习了就一定会转正吧。职场不是校园，木有人有义务带新人，带人又不加工资，甚至还要善后，我们带人就是一个月多五六百，然后工作稍微少一点，但是其实带人要花的精力比工作多的多。没人能预料到新人能犯什么错，根本打不了预防针。

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最后生成：2025-05-25 18:31:33 反馈联系我们@晋江文学城
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